8月5日法律资讯 | 因微信工作群一个表情谩骂同事被开除,合理吗?
2023-08-05 07:50:37
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● 最新资讯:
1. 最高法发布典型案例,明确支持正当行为免责;
2. 司法部发布《办理法律援助案件程序规定》;
● 社会新闻 :
3. 涿州市民避灾遇酒店涨价;
4. 男子在泄洪区大堤观望不听劝离被拘;
5. 4人生产侵权游戏手办被刑拘;
6. 偷偷继承外公留下的枪支弹药被刑拘;
7. 男子盗窃6000余元还欠款,被夸“讲信用”;
8. 假冒正品的“翻新机”老窝被端了;
●经典案例:
9. 微信群里的微笑表情,引发一场官司!

最新资讯
1. 最高法发布典型案例,明确支持正当行为免责
典型案例共15件,涉及英雄烈士名誉荣誉保护、劳动者权益保护、老年人权益保护、业主权益保护、诚信经营等主题,旨在回应群众关切,明确支持正当行为免责,坚决防止谁闹谁有理等“和稀泥”做法。(来源:人民网)
2. 司法部发布《办理法律援助案件程序规定》
对法律援助案件的申请、受理、审查、指派、承办等方面做出明确指示。对可能被判处无期徒刑、死刑的人,以及死刑复核案件的被告人,法律援助机构收到人民法院、人民检察院、公安机关通知后,应当指派具有三年以上刑事辩护经历的律师担任辩护人。本规定自2023年9月1日起施行。
社会新闻
3. 涿州市民避灾遇酒店涨价
8月2日,河北涿州市民李恒(化名)向九派新闻爆料称,因水位上涨,他和家人来到临近的高碑店市避难,入住宾馆第一天,标间价格120元/晚,次日续费被告知需付150元。李恒认为这是恶意涨价,他难以接受,便投诉至高碑店市场监督管理局,经处理,酒店将涨价部分的钱退还。九派新闻联系高碑店市场监督管理局,工作人员表示最近确实接到不少投诉电话,8月2日下午,市场监督管理局已经召集了市内所有酒店开会,要求在灾情期间酒店不得涨价。对于已经遭遇恶意涨价的消费者,工作人员提示,可以联系市场监督管理局协调退费。(来源:九派新闻)
4. 男子在泄洪区大堤观望不听劝离被拘
据“平安霸州”消息:2023年8月2日下午2点50分,程某违反霸州市防汛抗旱指挥部工作相关规定,擅自在霸州镇武将台泄洪区大堤上停留观望,且不听防汛抢险工作人员劝离,态度恶劣,行为蛮横,被我局执勤民警当场控制。
目前, 违法人员程某因“拒不执行人民政府紧急状态下的决定命令”,已被我局依法行政拘留。(来源:头条新闻)
5. 4人生产侵权游戏手办被刑拘
近日,上海徐汇警方接到辖区某公司报警称,一店铺在多平台大量售卖该公司两款热门游戏手办疑似仿冒周边产品。经查该店网售手办无相关资质信息,且复制正品游戏手办,涉嫌侵权。警方最终捣毁产销窝点若干处,查获各类侵权游戏手办及零部件3万余件。目前朱某、胡某等4人因涉嫌侵犯著作权,已被依法刑事拘留。(西部决策网)
6. 偷偷继承外公留下的枪支弹药被刑拘
近日,湖北宜城一老人过世,生前留下猎枪弹药交予自小喜爱枪支的外孙,外孙欣然继承“遗产”,私藏起来以为没人发现,而这一情况被宜城市公安局板桥店派出所获悉。最终,民警在该男子家中查获土铳猎枪1把、火药1.72公斤、铁弹子9.08公斤、火药炮197发。目前,男子因涉嫌非法持有、私藏枪支弹药被刑拘。警方提醒:对非法持有枪支弹药切勿抱有侥幸心理,无论出于何种目的存放,都属于违法犯罪行为,一定要及时主动上交公安机关。(来源:中国警方在线)
7. 男子盗窃6000余元还欠款,被夸“讲信用”
近日,湖北襄阳一居民报警称,其放在家里的6000余元被盗,民警随后锁定嫌疑人曾某并将其抓获。到案后,曾某交代称,2018年自己因盗窃获刑5年,入狱前曾向亲戚借钱,今年4月服刑完毕后想还欠款,但又觉得靠工作赚钱太慢,便动了歪心思,在盗窃得手后立即联系借款人还钱,被夸“讲信用”。目前,曾某已被刑事拘留,案件正在进一步办理中。(来源:西部决策)
8. 假冒正品的“翻新机”老窝被端了
近日,广东梅州梅江警方捣毁制假售假窝点4处,抓获犯罪嫌疑人13名,现场查获翻新手机549部。经查,该团伙大量购进二手手机,更换零件重新包装后冒充“官方正品”低价销售,涉案价值约2500万元。目前,案件正在进一步侦办中。(来源:中国长安网)
经典案例
9. 微信群里的微笑表情,引发一场官司
【案件情况】
28岁的小刘原本在上海一家教培机构工作,5年来她工作成绩突出,然而有一天突然被公司开除。开除理由是小刘在有客户在内的公司群里言语粗鲁,辱骂同事,严重损害公司形象。小刘解释说自己会有这些言语,是因为同事先给她发了一个“死亡微笑”的表情嘲讽她。小刘所说的“死亡微笑”是什么?就是在微信里所有表情中的第一个微笑表情。

小刘认为公司辞退她时给她扣了一堆“帽子” ,比如“言语攻击他人”以及“霸凌下属”。但教培机构称,是接到了其他员工的投诉举报,并对此做了相应的调查,最后得出的结论是:小刘确实在日常的工作中存在用言语对他人进行人身攻击的不当行为。因为对公司开除的决定不服,小刘提起了仲裁及诉讼结果一审败诉。
【案件解读】
这个微笑表情很普通,本身并没有嘲讽辱骂的意味。但是小刘说在一些年轻人中,它被赋予了某种不好的寓意。“60后”劳动争议专家乔蓓华处理过许多复杂的劳动争议案件,不过面对这个案子,她也头一次知道这个表情在年轻人中还有这样一种寓意,她又会如何审理这个案件呢?
在乔法官看来这是一个正常的微笑表情,但是一些年轻人认为这个就是嘲讽,由此而引发了谩骂。显然,一个带有多种理解的微笑表情,并不能够推定这个同事是在对小刘进行嘲讽和侮辱。然而,小刘的过激言语却实实在在记录在案。

乔法官告诫年轻人,在职场当中要学会正确地表达自己的意见,一旦跟员工或同事就工作的问题发生纠纷,要理性地表达自己的意见。经过乔法官的耐心解释,小刘认识到了自己的问题,也表达出了悔改之意。乔法官又和教培机构的代理律师协商,希望能给年轻人一个改正的机会,不要对她今后找工作产生不良影响。
在多年的案件审理当中,乔法官认为除了依法断案,法官办案还要把自己放在当事人的位置上考量,一份同理心可以打开心结,也能彰显案件的社会效果,更能做到法理与情理的融合。最终在乔法官的努力下,双方达成调解协议,教培机构解除与小刘的劳动关系,考虑其目前的生活状况,同意给予小刘2万元的补助。
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河南光法(洛阳)律师事务所综合整理
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